专业打造团队 · 高端人才汇聚优化金融业务

                            高晟财富控股集团有限公司人文建设

                            企业文化:责任为重 理念先行

                            学习型组织

                            高晟财富集团以员工发展为己任,提倡践行企业是员工“事业平台、心灵家园“的理念。注重员工个人价值,提升员工个人发展。并以此贯彻“学习型组织”理念,下设企业培训部。定期在“长江商学院FMBA、美国西点军校、普林斯顿、哥伦比亚”等常春藤院校组织企业领导力、金融行业知识培训课程。

                            高晟财富集团还和瑞银、摩根斯坦利等顶级的国际金融机构建立交流访问机制,确保企业员工时刻把握行业动态,维持业务领先性,为高净值用户洞察行业先机。

                            社会责任:做有担当的企业

                            高晟财富集团从发展伊始,践行企业社会责任。在积极促进社会就业、发展社会事业、支援社区教育、支持健康、人文关怀、文化艺术等方面,做出了卓越的贡献。

                            高晟财富深知,经济发展的鸿沟必将带来文化发展的鸿沟,从而循环成为阶级分层的重要原因。高晟财富以推广投资者教育为己任,致力于为高净值客户以及广大中产阶级客户将世界领先的财富管理理念引入国内,让客户在不同的角度理解财富、发现财富、把握财富。

                            高晟书籍
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